向下扎根,厚植成長(zhǎng)沃土“根深方能葉茂,基固乃可樓高”。在環(huán)境遙感領(lǐng)域轉(zhuǎn)型征程中,一支富有激情、充滿活力的青年突擊隊(duì),背著沉重的遙感設(shè)備,毫不猶豫地奔赴監(jiān)測(cè)一線,在泥石流塌方風(fēng)險(xiǎn)中徒步穿越秦嶺腹地。他們用雙腳蹚出數(shù)據(jù)采集路線,用汗水澆灌出精準(zhǔn)的遙感圖譜,以“曲道踩直”的豪邁在絕壁上刻下青春的坐標(biāo)。在藍(lán)天保衛(wèi)戰(zhàn)的戰(zhàn)場(chǎng)上,大氣事業(yè)部的青年團(tuán)隊(duì),長(zhǎng)期駐外,日夜輪班,保證24小時(shí)實(shí)時(shí)監(jiān)測(cè);他們不分晝夜,時(shí)刻待命,聞令而行。每一位項(xiàng)目組成員帶著責(zé)任和使命,用最快的速度,最精準(zhǔn)的數(shù)據(jù),筑牢空氣質(zhì)量防線。在土壤修復(fù)的攻堅(jiān)中,地下水(土壤)事業(yè)部的90后技術(shù)骨干扎根項(xiàng)目組4年,從“最佳新人”成長(zhǎng)為“技術(shù)能手”,帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)讓土地重獲新生。他說“腳下沾滿泥土?xí)r,我真正讀懂了‘守護(hù)綠水青山’的重量?!?/span>中圣環(huán)境公司牢記每位職工的辛勤付出和無私奉獻(xiàn),給予青年骨干成長(zhǎng)的空間和向上的渠道。如今,他們都已經(jīng)從基層工作的“踐行者”成長(zhǎng)為公司的“骨干中堅(jiān)”,他們用行動(dòng)證明——唯有向下扎根的堅(jiān)守,方能汲取向上生長(zhǎng)的能量。向陽而生,激發(fā)青春力量當(dāng)90后、00后逐漸成為職場(chǎng)的主力軍、生力軍,帶來的不僅是年輕的面孔,更是新的思維模式、創(chuàng)新銳氣與多元的價(jià)值觀。在中圣環(huán)境公司,這種“青春動(dòng)能”正在轉(zhuǎn)化為推動(dòng)企業(yè)破局的“發(fā)展勢(shì)能”。面對(duì)新業(yè)務(wù)、新難題、新挑戰(zhàn),中圣青年緊跟市場(chǎng)脈搏,不斷學(xué)習(xí)借鑒先進(jìn)企業(yè)經(jīng)驗(yàn),不斷提高專業(yè)能力,不斷優(yōu)化技術(shù)方案,開拓公司業(yè)務(wù)的新天地。他們不畏困難、潛心鉆研,將關(guān)鍵技術(shù)攻關(guān)與推動(dòng)科技創(chuàng)新為己任。公司科研團(tuán)隊(duì)土壤修復(fù)項(xiàng)目技術(shù)成果榮獲陜西省企業(yè)“三新三小”創(chuàng)新競(jìng)賽一等獎(jiǎng)和陜西省科技工作者創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)大賽三等獎(jiǎng),科技治霾技術(shù)成果獲評(píng)陜西科技創(chuàng)新優(yōu)秀案例。企業(yè)的創(chuàng)新力,取決于對(duì)青年創(chuàng)造力的賦能。當(dāng)公司為青年提供足夠的“試錯(cuò)土壤”、充足的“成長(zhǎng)養(yǎng)分”和“展示舞臺(tái)”,青年必將回饋以“破土而出”的驚喜。向心凝聚,共筑發(fā)展基石面對(duì)人才結(jié)構(gòu)不均衡、后備梯隊(duì)斷層等結(jié)構(gòu)性矛盾,如何激發(fā)青年職工的積極性和能動(dòng)性,是中圣環(huán)境公司一直以來關(guān)注的問題。為了更好地完善干部梯隊(duì)培養(yǎng)和青年人才儲(chǔ)備,為公司持續(xù)穩(wěn)定發(fā)展提供堅(jiān)實(shí)的人才支撐。中圣環(huán)境公司組織開展了青年后備干部選拔、培養(yǎng)工作,構(gòu)建了“選育用留”全鏈條培養(yǎng)體系,書寫了企業(yè)與青年雙向奔赴的生動(dòng)實(shí)踐。(種豆豆)
向下扎根,厚植成長(zhǎng)沃土
向陽而生,激發(fā)青春力量
向心凝聚,共筑發(fā)展基石
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